贵州家政服务包括的内容可多了，总之，跟人们生活有关的都属于吧。比如，月嫂、育婴师、住家保姆、维修、清洗、小时工等等，好多了，家政也算是一个行业，应该有标准吧，只不过是我们不太了解，我以前也搜集过一些这方面的资料，但是我用不到，所以现在也没有了。我觉得做保洁比家政容易多了。如果你有兴趣，我们就聊聊吧。

贵州家政服务的内容一般包括以下一些：

一般家务吃住在用户家里，也就是住家保姆，提供家务劳动服务，根据技能不同分为初级、中级、高级、星级服务员。

钟点工以小时计酬，负责家务劳务和办公室清洁的临时用工。

月子保姆也叫月嫂，以护理产妇和婴幼儿为主要工作，包括给产妇做营养配餐，指导产妇恢复体能，给婴幼儿洗澡、换尿布等及兼做家居清洁、洗烫、烹调等一般家务。孕妇护理以产前孕妇护理为主要工作，兼做家居清洁、洗烫、烹调等一般家务。

二、行业标准或是原则有以下几点：合同必须签此次制订的三个规范性文本，分别就家政服务员（指保姆）、经营者（指家政公司）、雇主（指雇主）三方的权利、义务进行了规定。标准规定，经营者与服务员、经营者与雇主、雇主与服务员都应该签订家政服务合同。保姆须培训，经营者按照雇主的要求，对服务员进行相应的培训；对培训合格的服务员，经营者应发给培训证书。

服务员培训基本内容包括：家庭礼仪；一般家务；看护婴幼儿、老人、病人；家庭教育；家庭理财等11项内容。

健康要保证标准规定，雇主可要求家政公司推荐的服务员必须以不违背意愿为前提。服务员必须经雇主面试认可。家政公司须保证服务员来源的真实性和可靠性。家政公司应雇主要求应出具服务员身体健康情况的相关证明。

失职可解雇有下列几种情况，雇主可以提出解除家政服务员劳动聘用合同：服务员有严重违法行为的；服务员有不尊重雇主或干预雇主私生活行为的；服务员擅自离岗，经确认属失职行为的；服务员引他人进入雇主家中违反服务守则的；服务员严重失职，对雇主利益造成重大损害的；服务员损害雇主合法利益及其亲友家人隐私的；服务员经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；服务员被依法追究刑事责任的。保姆不外“借”雇主如要求服务员超时服务，应在保障服务员身体健康的前提下延长工作时间，并按相关规定支付加班费。

雇主应尊重服务员的价值和劳动，平等待人，热情耐心指导工作。不应私自将服务员调换、转借和转让。雇主在雇用服务员期间应对服务员和行踪负责，发生意外应及时向当地有关部门报案并通知经营者。